38歳が『完訳 7つの習慣』を読んで実装した「第2領域」時間配分3原則:事業・家族・健康のバランス設計を役員報酬月5万円の併営構造に組み込む
『7つの習慣』の第2領域(重要だが緊急でない)時間配分を、個人事業+法人併営の38歳が実際に適用した設計を公開。役員報酬・家族時間・健康維持の3軸で実装した仕組みと失敗から学んだ優先順位の判断軸。
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石油・化学プラントの非破壊検査(NDT)現場で20年。
個人事業と法人を併走しながら、Claude Codeでサイトを作り、FIを設計し、潜る/直す、を書いていきます。
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『7つの習慣』の第2領域(重要だが緊急でない)時間配分を、個人事業+法人併営の38歳が実際に適用した設計を公開。役員報酬・家族時間・健康維持の3軸で実装した仕組みと失敗から学んだ優先順位の判断軸。
スモールM&Aの入門書を読んで事業拡張の選択肢を広げた38歳法人代表の検討プロセス。譲渡案件の探し方・デューデリジェンス・統合設計の3ステップを実装前提で整理した記録。
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竹田陽一『小さな会社★儲けのルール』から学んだ弱者の戦略を、個人事業+法人併営の実務に適用した記録。ニッチ市場の1位獲得・営業エリア限定・客層絞り込みの3原則を38歳が実装した具体例。
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モデル非依存の原則・Chain-of-Thought・Few-shot例示・評価設計の4要素を、個人事業主の業務用プロンプトテンプレ化に適用した実装記録。汎用性と再現性を両立させる設計を3つの実例で解説。